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RESUMEN NARRATIVO |
INDICADORES
VERIFICABLES |
MEDIOS
DE VERIFICACION |
SUPUESTOS |
FINALIDAD
Promover el empleo y mejorar los ingresos de los jóvenes de sectores pobres con
habilidades empresariales. |
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PROPOSITO
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| Desarrollo de habilidades empresariales en la juventud peruana de sectores pobres de
la población que permitan a los participantes crear y administrar sus propios negocios. |
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| 1. |
1,200 iniciativas de negocio operando o puestas en marcha |
| 2. |
1,800 nuevos puestos de trabajo generados por las empresas creadas o
consolidadas. |
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| 1. |
Sistema de seguimiento, monitoreo y evaluación, implementado por el proyecto |
| 2. |
Estudios específicos de impacto del proyecto,
luego de culminada la ejecución del proyecto. |
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| 1. |
Metodología de capacitación se
adecua a las oportunidades de negocio que la economía del país
brinda a los jóvenes. |
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COMPONENTES
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| 1. |
Transferencia de capacidades empresariales.
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| 2. |
Servicios para el desarrollo empresarial.
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| 3. |
Recursos financieros.
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| 4. |
Soporte institucional para el desarrollo de la juventud empresarial. |
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| 1.1 |
10,000 jóvenes se capacitan en la metodología Pre Empresa. |
| 1.2 |
Jóvenes con capacidad de elaborar y comunicar sus planes de negocio. |
| 1.3 |
Jóvenes manejan herramientas básicas de gerencia. |
| 1.4 |
Jóvenes manejan una diversidad de métodos efectivos de promoción y mercadeo de sus
productos.
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| 2.1 |
(3,000) iniciativas empreariales de los jóvenes cuentan con una asesoría oportuna y efectiva.
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| 3.1 |
(4,000)
planes de negocio son evaluados. |
| 3.2 |
(2,000) planes de negocio son aprobados. |
| 3.3 |
(1,200) planes de negocio reciben préstamos.
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| 4.1 |
Se constituyen 6 redes de jóvenes emprearios. |
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Fichas de Asistencia.
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Inventario de Capacidades Empresariales.
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Inventario de Capacidades Empresariales.
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Inventario de Capacidades Empresariales.
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Reportes de asesoría brindada.
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Registros del proyecto.
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|
Registros del proyecto.
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Registro de EDYFICAR.
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Actas de constitución de redes de jóvenes. |
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| 1. |
Los jóvenes participantes tienen
potencial empresarial.
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| 2. |
Los jóvenes participan activamente
en el proceso de capacitación.
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| 3. |
Jóvenes valoran los servicios de
asesoría. |
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ACTIVIVADES
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| 1.1 |
Selección de promotores locales en cada una de las zonas donde se ejecuta el
proyecto. |
| 1.2 |
Organización de un taller de formación de promotores locales. |
| 1.3 |
Organización y ejecución del Sistema de Dirección, Administración y Control del
proyecto. |
| 1.4 |
Organización de 200 seminarios - taller. |
| 1.5 |
Promoción e inscripción de 10,000 participantes. |
| 1.6 |
Realización de 200 seminarios - taller |
| 2.1 |
Asesoría en la identificación de oportunidades empresariales. |
| 2.2 |
Apoyo a los participantes en la elaboración de planes de negocio. |
| 3.1 |
Constitución del Fondo de Garantía para los créditos semilla. |
| 3.2 |
Evaluación de solicitudes de crédito. |
| 3.3 |
Desembolso de 1,200 créditos semilla. |
| 4.1 |
Acompañamiento al joven empresario en la puesta en marcha de su negocio. |
| 4.2 |
Asesoría personalizada para el buen desarrollo de las operaciones del negocio. |
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| 1.1 |
(30) promotores seleccionados según perfil predeterminado. |
| 1.2 |
Personal del proyecto con copetencias básicas para la aplicación de la metodología Pre Empresa. |
| 1.3 |
Sistemas de gestión del proyecto operativos. |
| 1.4 |
Todas las regiones disponen de los medios necesarios para la realización de los talleres. |
| 1.5 |
10,000 jóvenes seleccionados según perfil requerido. |
| 1.6 |
2,500 jóvenes han desarrollado una idea de negocio conforme al método Pre Empresa y están decididos a llevarlas a la práctica. |
| 2.1 |
(5,000) oportunidades de negocio identificadas por los jóvenes. |
| 2.2 |
(4,000) planes de negocio son elaborados. |
| 3.1 |
Fondo de garantía constituido por CARE en EDYFICAR. |
| 3.2 |
(1,500) solicitudes de crédito presentadas |
| 3.3 |
(1,200) solicitudes de crédito aprobadas. |
| 4.1 |
(6) redes de jóvenes locales funcionando. |
| 4.2 |
visitas de seguimiento a los jóvenes integrantes de las redes. |
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