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Etapas del Concurso::
El presente
concurso consta de cuatro etapas, las mismas que a continuación se
detallan.
1.
Precalificación de perfiles de proyectos
Para participar del concurso
se deberán adquirir las bases, las mismas que se podrán consultar en la
página web del Fondo en INTERNET ubicable en la siguiente dirección
electrónica: http://www.fondoempleo.com.pe Las bases estarán a la
venta del 11 de Febrero hasta el 19 de Marzo del 2008 y podrán recogerse
en las oficinas del Fondo, que se ubican en la Av. Tejada 173, Miraflores,
Lima.
Las
instituciones deberán pagar el importe de las bases, ascendente a cien
nuevos soles (S/. 100) en la cuenta corriente en soles del Fondo Nacional
de Capacitación Laboral y de Promoción del Empleo en el Banco de Crédito
Nº 193-1127306-0-28. Al momento de recoger las bases se deberá entregar la
constancia del depósito y se emitirá el comprobante respectivo (traer el
número de RUC de la institución). Las bases se podrán bajar directamente
de INTERNET, pero al momento de presentar los documentos de la primera
etapa del concurso las instituciones deberán entregar copia de la
constancia de depósito bancario que acredite el pago de las bases dentro
del plazo establecido.
Por cada
proyecto presentado, sea en forma individual o como consorcio, se deberá
pagar el importe de una base.
Son
elegibles para concursar todos los proyectos que vinculen claramente la
capacitación a la promoción del empleo y, por lo tanto, se orienten a
generar un aumento en la productividad del trabajo y de las unidades
económicas en que este trabajo se realiza. Los proyectos deben demostrar
impacto en la generación de empleo y/o aumento de ingresos para la
población en situación de pobreza, viabilidad y rentabilidad social (buena
relación beneficio-costo). Para ello deberán presentar una síntesis del
proyecto de un máximo de siete páginas según el Formato # 1: «Perfil de
proyecto».
Además,
las instituciones interesadas deberán acreditar al menos dos años de
experiencia en proyectos de desarrollo similares a los que se proponen
para el presente concurso. Asimismo, en cada uno de los dos últimos
ejercicios deberán haber administrado montos iguales o mayores al aporte
promedio anual solicitado a FONDOEMPLEO durante la ejecución del proyecto
propuesto en el presente concurso. Para ello deberán presentar una
declaración jurada según el Formato #2 denominado: «Experiencia de la
institución en proyectos de capacitación y promoción del empleo», en un
máximo de cinco páginas por institución. En caso de ganar el concurso se
deberá acreditar que la información es correcta.
Las instituciones elegibles para
concursar pueden ser públicas o privadas, pudiendo presentarse en forma
individual o asociada. En este último caso deberán formar un consorcio
en el que se especifique
claramente el aporte y las responsabilidades de cada uno de los miembros
en el proyecto, debiéndose adjuntar dicho convenio al Formato # 2.
Las
instituciones interesadas deberán remitir en sobre cerrado cuatro
ejemplares de los documentos: «Perfil de proyecto» y «Experiencia de la
institución en proyectos de capacitación y promoción del empleo».
Agradeceremos colocar el siguiente rótulo en el sobre:
Fondo Nacional de
Capacitación Laboral y Promoción del Empleo
Octavo Concurso
Proyecto: _______________________________________
Institución: _______________________________________
Etapa de Precalificación de perfiles:
Los
documentos se deben entregar en las oficinas del Fondo, ubicadas en la Av.
Tejada 173, Miraflores, Lima. El período para presentar estos documentos
(formatos #1 y #2), debidamente firmados por el representante legal de la
institución o empresa, se inicia el 24 de marzo a las 9:00 a.m. y vence el
26 de marzo del 2008 a las 5:00 p.m. Las instituciones no domiciliadas en
Lima Metropolitana y Callao podrán enviar por courier dichos documentos,
debiendo remitir por fax a FONDOEMPLEO el comprobante o guía donde se
precise que el envió se realizó en los plazos señalados anteriormente.
La
Secretaría Ejecutiva del Fondo evaluará si los perfiles cumplen con los
requisitos formales establecidos en las bases. Serán eliminados del
concurso los perfiles de proyecto que incumplan con alguno de los
requisitos establecidos en las presentes bases.
Posteriormente, tres evaluadores independientes, calificarán los perfiles
de proyecto que cumplan con los requisitos formales establecidos en las
bases, según su relevancia o impacto, viabilidad y rentabilidad social.
Serán
eliminados del concurso los perfiles que a juicio de dos de los tres
evaluadores independientes, se encuentren en alguna de las siguientes
situaciones:
a) El
impacto del proyecto en aumentar la cantidad del empleo o mejorar los
ingresos de los beneficiarios es bajo.
b) La
viabilidad del proyecto no es clara.
c) El
costo del proyecto es elevado con relación al beneficio esperado.
Se publicará la lista de perfiles de
proyecto e instituciones habilitadas para participar en el concurso el
miércoles 23 de abril del 2008, en la página web del Fondo. A las
instituciones cuyos perfiles no fueron admitidos al concurso se les
informará, a su solicitud, de las razones que motivaron su eliminación.
2) Evaluación de
proyectos y selección de finalistas
Las
instituciones y proyectos que hayan sido considerados elegibles para
participar en el concurso deberán presentar sus propuestas en un máximo de
25 páginas, según el Formato #3 denominado: «Formato para la presentación
del proyecto». Además, serán invitadas a participar en alguno de los
talleres, de asistencia obligatoria, denominados: «Metodología de marco
lógico, análisis beneficio – costo y presupuesto analítico» que se
realizarán entre los días 5 al 11 de mayo del 2008.
Luego de los talleres,
las instituciones precalificadas podrán presentar sus consultas por
escrito o por e-mail a la siguiente dirección electrónica:
fondoempleo@fondoempleo.com.pe,
del 12 al 14 de mayo del 2008. Las respuestas serán publicadas en la
página web de Fondoempleo a más tardar el 19 de mayo del 2008.
Las
instituciones precalificadas deberán remitir ocho ejemplares de sus
proyectos en sobre cerrado. Los proyectos se entregarán en la oficina del
Fondo en Lima, en la Av. Tejada 173, Miraflores, del 28 de mayo a las 9:00
a.m. hasta el 30 de mayo del 2008 a las 5:00 p.m. Las instituciones no
domiciliadas en Lima Metropolitana podrán enviar por courier dichos
documentos, debiendo remitir por fax a FONDOEMPLEO el comprobante o guía
donde se precise que el envió se realizó en los plazos señalados
anteriormente.
Agradeceremos colocar el siguiente rótulo en el sobre:
Fondo Nacional de
Capacitación Laboral y Promoción del Empleo
Octavo Concurso
Proyecto: __________________________________
Institución: __________________________________
Etapa de Evaluación y Selección de Finalistas
Los
proyectos presentados serán evaluados por la Secretaría Ejecutiva del
Fondo para determinar si cumplen con los requisitos formales previstos en
la presentación de proyectos. Los proyectos declarados elegibles serán
evaluados por tres instituciones independientes designadas por el Consejo
Directivo, mientras que los proyectos declarados no elegibles serán
devueltos a los proponentes con la justificación respectiva.
La
evaluación de los proyectos se realizará según los criterios y puntajes
establecidos en el documento denominado: «Criterios para la evaluación de
proyectos de capacitación y promoción del empleo» que forma parte
integrante de las bases.
El Consejo Directivo del
Fondo, luego de revisar las evaluaciones realizadas, determinará los
proyectos finalistas del concurso, en orden de méritos según el puntaje
obtenido en el proceso de evaluación. Sus decisiones son inapelables.
Pasarán a la final un número de proyectos menor al doble del monto
concursable por región. Se publicará en la página web del Fondo los
proyectos que resultaron finalistas, el día viernes 4 de julio del 2008.
3) Exposición de los
proyectos finalistas y selección de ganadores
Entre los
días 14 al 19 de julio del 2008, el representante designado por la
institución o el consorcio que presenta el proyecto, acompañado por un
máximo de dos técnicos, expondrá ante un jurado formado por cinco
personalidades del mundo empresarial y académico, designadas por el
Consejo Directivo, en un máximo de 20 minutos, el contenido del proyecto
(explicar qué van a hacer, cómo lo piensan hacer y, de ser el caso, los
canales de comercialización a utilizarse). Absolverá, además, las
preguntas del Jurado. Únicamente el representante designado esta facultado
para realizar la exposición principal, los otros miembros participantes
podrán contribuir a absolver las preguntas que sean formuladas por el
Jurado. El representante designado o por lo menos uno de los técnicos de
apoyo deberán haber participado en los talleres, de asistencia
obligatoria, que se realizarán entre los días 5 al 11 de mayo del 2008.
Luego de
escuchadas las exposiciones de los representantes de los proyectos
postulantes en cada región, el Jurado deliberará y elegirá a los ganadores
del concurso de cada región. Para ser declarado ganador del concurso un
proyecto deberá contar con la opinión favorable de al menos cuatro de los
cinco miembros del Jurado. Los miembros del Jurado podrán variar según
regiones. Las decisiones del Jurado son inapelables. El viernes 25 de
julio del 2008 se publicará la relación de los proyectos ganadores en la
página web del Fondo.
4) Firma
de los convenios
A los ganadores
del concurso se les pedirá que aclaren algunos aspectos del proyecto que a
juicio de los evaluadores, miembros del Jurado o del equipo técnico de
FONDOEMPLEO requieran una mejor explicación, para lo cuál dispondrán de un
plazo de 60 días calendarios. Debe precisarse que la versión final del
proyecto necesariamente debe mantener las metas ofrecidas en la propuesta
seleccionada por el Jurado. En caso de no demostrarse la viabilidad de las
metas planteadas originalmente, se perderá el derecho a recibir el
financiamiento ofrecido por FONDOEMPLEO.
La
Secretaría Ejecutiva del Fondo incluirá en los convenios, las
observaciones y recomendaciones técnicas y presupuestales que considere
necesarias para perfeccionar los proyectos seleccionados y garantizar el
buen uso de los recursos del Fondo, incorporando, de considerarlo
necesario, una etapa piloto. La versión final de los convenios será
sometida al Consejo Directivo para su aprobación.
Finalmente se procederá a la firma de los convenios respectivos. Los
proyectos no comenzarán a ejecutarse hasta que la versión final del
convenio reciba la aprobación del Consejo Directivo.
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