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Etapas del Concurso::

El presente concurso consta de cuatro etapas, las mismas que a continuación se detallan.

1. Precalificación de perfiles de proyectos
Para participar del concurso se deberán adquirir las bases, las mismas que se podrán consultar en la página web del Fondo en INTERNET ubicable en la siguiente dirección electrónica: http://www.fondoempleo.com.pe Las bases estarán a la venta del 11 de Febrero hasta el 19 de Marzo del 2008 y podrán recogerse en las oficinas del Fondo, que se ubican en la Av. Tejada 173, Miraflores, Lima.

Las instituciones deberán pagar el importe de las bases, ascendente a cien nuevos soles (S/. 100) en la cuenta corriente en soles del Fondo Nacional de Capacitación Laboral y de Promoción del Empleo en el Banco de Crédito Nº 193-1127306-0-28. Al momento de recoger las bases se deberá entregar la constancia del depósito y se emitirá el comprobante respectivo (traer el número de RUC de la institución). Las bases se podrán bajar directamente de INTERNET, pero al momento de presentar los documentos de la primera etapa del concurso las instituciones deberán entregar copia de la constancia de depósito bancario que acredite el pago de las bases dentro del plazo establecido.

Por cada proyecto presentado, sea en forma individual o como consorcio, se deberá pagar el importe de una base.

Son elegibles para concursar todos los proyectos que vinculen claramente la capacitación a la promoción del empleo y, por lo tanto, se orienten a generar un aumento en la productividad del trabajo y de las unidades económicas en que este trabajo se realiza. Los proyectos deben demostrar impacto en la generación de empleo y/o aumento de ingresos para la población en situación de pobreza, viabilidad y rentabilidad social (buena relación beneficio-costo). Para ello deberán presentar una síntesis del proyecto de un máximo de siete páginas según el Formato # 1: «Perfil de proyecto».

Además, las instituciones interesadas deberán acreditar al menos dos años de experiencia en proyectos de desarrollo similares a los que se proponen para el presente concurso. Asimismo, en cada uno de los dos últimos ejercicios deberán haber administrado montos iguales o mayores al aporte promedio anual solicitado a FONDOEMPLEO durante la ejecución del proyecto propuesto en el presente concurso. Para ello deberán presentar una declaración jurada según el Formato #2 denominado: «Experiencia de la institución en proyectos de capacitación y promoción del empleo», en un máximo de cinco páginas por institución. En caso de ganar el concurso se deberá acreditar que la información es correcta.

Las instituciones elegibles para concursar pueden ser públicas o privadas, pudiendo presentarse en forma individual o asociada. En este último caso deberán formar un consorcio

en el que se especifique claramente el aporte y las responsabilidades de cada uno de los miembros en el proyecto, debiéndose adjuntar dicho convenio al Formato # 2.

Las instituciones interesadas deberán remitir en sobre cerrado cuatro ejemplares de los documentos: «Perfil de proyecto» y «Experiencia de la institución en proyectos de capacitación y promoción del empleo». Agradeceremos colocar el siguiente rótulo en el sobre:

Fondo Nacional de Capacitación Laboral y Promoción del Empleo
Octavo Concurso
Proyecto: _______________________________________
Institución: _______________________________________
Etapa de Precalificación de perfiles:

Los documentos se deben entregar en las oficinas del Fondo, ubicadas en la Av. Tejada 173, Miraflores, Lima. El período para presentar estos documentos (formatos #1 y #2), debidamente firmados por el representante legal de la institución o empresa, se inicia el 24 de marzo a las 9:00 a.m. y vence el 26 de marzo del 2008 a las 5:00 p.m. Las instituciones no domiciliadas en Lima Metropolitana y Callao podrán enviar por courier dichos documentos, debiendo remitir por fax a FONDOEMPLEO el comprobante o guía donde se precise que el envió se realizó en los plazos señalados anteriormente.

La Secretaría Ejecutiva del Fondo evaluará si los perfiles cumplen con los requisitos formales establecidos en las bases. Serán eliminados del concurso los perfiles de proyecto que incumplan con alguno de los requisitos establecidos en las presentes bases.

Posteriormente, tres evaluadores independientes, calificarán los perfiles de proyecto que cumplan con los requisitos formales establecidos en las bases, según su relevancia o impacto, viabilidad y rentabilidad social.

Serán eliminados del concurso los perfiles que a juicio de dos de los tres evaluadores independientes, se encuentren en alguna de las siguientes situaciones:

a) El impacto del proyecto en aumentar la cantidad del empleo o mejorar los ingresos de los beneficiarios es bajo.

b) La viabilidad del proyecto no es clara.

c) El costo del proyecto es elevado con relación al beneficio esperado.

Se publicará la lista de perfiles de proyecto e instituciones habilitadas para participar en el concurso el miércoles 23 de abril del 2008, en la página web del Fondo. A las instituciones cuyos perfiles no fueron admitidos al concurso se les informará, a su solicitud, de las razones que motivaron su eliminación.

2) Evaluación de proyectos y selección de finalistas
Las instituciones y proyectos que hayan sido considerados elegibles para participar en el concurso deberán presentar sus propuestas en un máximo de 25 páginas, según el Formato #3 denominado: «Formato para la presentación del proyecto». Además, serán invitadas a participar en alguno de los talleres, de asistencia obligatoria, denominados: «Metodología de marco lógico, análisis beneficio – costo y presupuesto analítico» que se realizarán entre los días 5 al 11 de mayo del 2008.

Luego de los talleres, las instituciones precalificadas podrán presentar sus consultas por escrito o por e-mail a la siguiente dirección electrónica:

fondoempleo@fondoempleo.com.pe, del 12 al 14 de mayo del 2008. Las respuestas serán publicadas en la página web de Fondoempleo a más tardar el 19 de mayo del 2008.

Las instituciones precalificadas deberán remitir ocho ejemplares de sus proyectos en sobre cerrado. Los proyectos se entregarán en la oficina del Fondo en Lima, en la Av. Tejada 173, Miraflores, del 28 de mayo a las 9:00 a.m. hasta el 30 de mayo del 2008 a las 5:00 p.m. Las instituciones no domiciliadas en Lima Metropolitana podrán enviar por courier dichos documentos, debiendo remitir por fax a FONDOEMPLEO el comprobante o guía donde se precise que el envió se realizó en los plazos señalados anteriormente.

Agradeceremos colocar el siguiente rótulo en el sobre:

Fondo Nacional de Capacitación Laboral y Promoción del Empleo
Octavo Concurso
Proyecto: __________________________________
Institución: __________________________________
Etapa de Evaluación y Selección de Finalistas

Los proyectos presentados serán evaluados por la Secretaría Ejecutiva del Fondo para determinar si cumplen con los requisitos formales previstos en la presentación de proyectos. Los proyectos declarados elegibles serán evaluados por tres instituciones independientes designadas por el Consejo Directivo, mientras que los proyectos declarados no elegibles serán devueltos a los proponentes con la justificación respectiva.

La evaluación de los proyectos se realizará según los criterios y puntajes establecidos en el documento denominado: «Criterios para la evaluación de proyectos de capacitación y promoción del empleo» que forma parte integrante de las bases.

El Consejo Directivo del Fondo, luego de revisar las evaluaciones realizadas, determinará los proyectos finalistas del concurso, en orden de méritos según el puntaje obtenido en el proceso de evaluación. Sus decisiones son inapelables. Pasarán a la final un número de proyectos menor al doble del monto concursable por región. Se publicará en la página web del Fondo los proyectos que resultaron finalistas, el día viernes 4 de julio del 2008.

3) Exposición de los proyectos finalistas y selección de ganadores
Entre los días 14 al 19 de julio del 2008, el representante designado por la institución o el consorcio que presenta el proyecto, acompañado por un máximo de dos técnicos, expondrá ante un jurado formado por cinco personalidades del mundo empresarial y académico, designadas por el Consejo Directivo, en un máximo de 20 minutos, el contenido del proyecto (explicar qué van a hacer, cómo lo piensan hacer y, de ser el caso, los canales de comercialización a utilizarse). Absolverá, además, las preguntas del Jurado. Únicamente el representante designado esta facultado para realizar la exposición principal, los otros miembros participantes podrán contribuir a absolver las preguntas que sean formuladas por el Jurado. El representante designado o por lo menos uno de los técnicos de apoyo deberán haber participado en los talleres, de asistencia obligatoria, que se realizarán entre los días 5 al 11 de mayo del 2008.

Luego de escuchadas las exposiciones de los representantes de los proyectos postulantes en cada región, el Jurado deliberará y elegirá a los ganadores del concurso de cada región. Para ser declarado ganador del concurso un proyecto deberá contar con la opinión favorable de al menos cuatro de los cinco miembros del Jurado. Los miembros del Jurado podrán variar según regiones. Las decisiones del Jurado son inapelables. El viernes 25 de julio del 2008 se publicará la relación de los proyectos ganadores en la página web del Fondo.

4) Firma de los convenios
A los ganadores del concurso se les pedirá que aclaren algunos aspectos del proyecto que a juicio de los evaluadores, miembros del Jurado o del equipo técnico de FONDOEMPLEO requieran una mejor explicación, para lo cuál dispondrán de un plazo de 60 días calendarios. Debe precisarse que la versión final del proyecto necesariamente debe mantener las metas ofrecidas en la propuesta seleccionada por el Jurado. En caso de no demostrarse la viabilidad de las metas planteadas originalmente, se perderá el derecho a recibir el financiamiento ofrecido por FONDOEMPLEO.

La Secretaría Ejecutiva del Fondo incluirá en los convenios, las observaciones y recomendaciones técnicas y presupuestales que considere necesarias para perfeccionar los proyectos seleccionados y garantizar el buen uso de los recursos del Fondo, incorporando, de considerarlo necesario, una etapa piloto. La versión final de los convenios será sometida al Consejo Directivo para su aprobación.

Finalmente se procederá a la firma de los convenios respectivos. Los proyectos no comenzarán a ejecutarse hasta que la versión final del convenio reciba la aprobación del Consejo Directivo.
 

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